本利用規約（以下「本規約」）は、個人または法人を代表して本ウェブサイトを利用する利用者（以下「利用者」）と、Voyen Group Limited（以下「当社」）との間で締結される法的拘束力のある契約です。本規約は、voyen.com（以下「本サイト」）およびそれに関連、連携、接続されたすべてのメディア形式、メディアチャネル、モバイルサイト、モバイルアプリケーションへのアクセスおよび利用に適用されます。
利用者が本サイトからメッセージ、情報、データ、テキスト、ソフトウェア、画像その他の資料（以下「資料」）をアクセス、使用、ダウンロードすること、または本サイトに対してメッセージ、情報、データ、テキスト、ソフトウェア、画像その他の資料（以下「コンテンツ」）を送信することにより、利用者は自身および代表する法人の代理として、本規約に同意し、これを遵守することに同意したものとみなされます。
本規約に同意できない場合は、本サイトの利用、資料のダウンロードまたは使用を行わないでください。本規約は、本サイトへのアクセスおよび利用にのみ適用され、当社との他の契約に定められた条件を変更するものではありません。万が一、本規約と他の契約内容に矛盾がある場合は、その矛盾の範囲に限り、他の契約が優先されます。
当社は、エグゼクティブサーチおよびアドバイザリーサービスを提供しています。利用者は、自身の興味、スキル、職歴、その他の資格に基づいて、新たなキャリアを追求し、適した求人情報を見つけることができます。また、当社はクライアントに対して、採用戦略、市場インテリジェンス、新規市場参入の可能性に関する助言も行っています。
当社は、いかなる雇用主も推薦せず、本サービスの利用による結果を保証するものではありません。当社は利用者の身元を確認しておらず、利用者は、自身が本サイトまたはプロフィールに掲載する履歴書やその他の資料の内容および正確性について、全責任を負うことに同意するものとします。また、当社は雇用主と求職者の間で行われる雇用取引を管理するものではありません。利用者は、本サービスの利用が自己責任であることに同意します。
本サービスの多くの機能にアクセスするには、アカウントの登録が必要です。アカウント登録時には、メールアドレスなどの連絡先情報を含む、利用者に関する情報の提供を求められる場合があります。利用者は、当社に提供する情報が常に正確かつ最新であることを保証し、維持することに同意します。
登録時にはパスワードの設定が求められます。利用者は、自身のアカウントおよびパスワードの機密性を保持する責任を単独で負い、アカウントを通じて行われるすべての活動について責任を負うものとします。アカウントの安全性が損なわれたと考える理由がある場合は、直ちに contact@voyen.com までご連絡ください。
当社は、以下を含む本サイトのあらゆる側面について、予告なく、また責任を負うことなく、終了、変更、一時停止、または中止する権利を有します：
また、当社は、本サイトのいかなる部分においても、誤りや脱漏を修正する権利を有しますが、その義務を負うものではありません。これらの修正は、当社の単独の裁量により、予告なく行われる場合があります。
本サイトは、就職およびキャリア情報を求める個人（以下「候補者」）による合法的な目的のみに使用することができます。利用者は、本サイトの目的に適したコンテンツの送信および資料の受信のみを行うことに同意するものとします。
本規約に従うことを条件として、当社は利用者に対し、本サイトおよび掲載されている資料へのアクセス、利用、閲覧について、非独占的かつ譲渡不可の限定的な権利を付与します。ただし、利用者は自身または第三者に対して、直接的または間接的に以下の行為を行ってはならず、また許可してはなりません：
利用者は、本サイトにコンテンツを投稿することができますが、投稿は本サイト上で定められた合法的かつ明示された目的のみに限られます。利用者は、コンテンツの投稿に際して、以下の行為を直接的または間接的に行わないことに同意します：
さらに、利用者は、本サイトの利用に関連して行われるすべての行動および通信について、単独で責任を負うことに同意し、本サイトの利用またはコンテンツ・資料に関する活動に適用されるすべての法令を遵守することに同意します。当社は、違反の可能性がある事象について調査を行い、必要に応じて法執行機関と連携し、違反者の訴追に協力する場合があります。
当社は、法令、規制、政府機関からの要請に応じて、利用者が提供したコンテンツを開示する権利を常に有しており、また当社の単独の裁量により、不適切または本規約に違反すると判断したコンテンツを編集、掲載拒否、または削除する権利を有します。
本サイトおよびすべての資料は、香港特別行政区および国際的な著作権法および条約により保護されています。利用者は、本サイトの利用に際して、世界中の著作権法を遵守し、資料の無断複製を防止することに同意するものとします。本規約に明示的に定められている場合を除き、当社は、特許、商標、著作権、営業秘密、機密情報など、いかなる知的財産権に基づく明示的または黙示的な権利やライセンスも利用者に付与しません。
商標について：本サイトで使用されているサービス名、会社名、ロゴは、当社の商標（登録商標を含む）である場合があります。これらの名称やロゴは、当社の事前の書面による同意なしに、全部または一部を複製、模倣、使用することはできません。本サイトに記載されているその他のサービス名や会社名は、それぞれの所有者の商標である可能性があります。
権利の留保：当社のサービス、手法、プロセスは、1つ以上の特許またはその他の法的知的財産権によって保護されている場合があり、営業秘密その他の所有権の対象となります。当社は、これらのすべての権利を留保します。
ソフトウェアについて：本サイトで使用またはアクセス可能なソフトウェア（計算ツールを含む）、およびそのソフトウェアによって生成されるファイル、画像、コード、データ（以下「ソフトウェア」）は、当社またはライセンサーの著作物です。別途定めがない限り、利用者は、本サイトに明示された目的のために、非独占的なライセンスのもとでソフトウェアを使用することができます。法令で認められている場合を除き、利用者は、ソフトウェアを他の目的で使用したり、ソースコードの解析、逆コンパイル、分解、リバースエンジニアリングを試みたりすることはできません。
当社は、本サービスを通じて、利用者がユーザーコンテンツを含む情報を第三者サービスへエクスポートできるツールを提供する場合があります。これには、TwitterやFacebookなどの第三者サービスとのアカウント連携機能や、「いいね」「シェア」などの第三者ボタンの実装が含まれます。これらのツールを利用することで、利用者は、該当する第三者サービスへの情報の転送に同意したものとみなされます。
第三者サービスは当社の管理下にはなく、当社は、第三者サービスによる情報の利用について責任を負いません。また、本サービスには第三者ウェブサイトへのリンクが含まれる場合がありますが、リンク先のウェブサイトは当社の管理下にはありません。第三者ウェブサイトへのハイパーテキストリンクや情報は、当社による推薦、支援、推奨を意味するものではなく、明示的に本サイト上で記載されている場合を除き、そのように解釈されるべきではありません。
利用者は、当社がこれらのウェブサイトの可用性について責任を負わず、また、当社がそれらのウェブサイトやその内容を保証、推奨、責任を負うものではないことを認識し、同意するものとします。
利用者は、本サービスの利用に関して責任を負い、以下に起因または関連するすべての請求、責任、損害、損失、費用（合理的な弁護士費用および訴訟費用を含む）について、当社および当社の役員、取締役、従業員、コンサルタント、関連会社、子会社、代理人を防御し、補償することに同意します：
(a) 利用者による本サービスへのアクセス、利用、または利用の申し立て
(b) 本規約、または本規約に言及される表明、保証、契約、または適用法令・規制の違反
(c) 第三者の権利（知的財産権、パブリシティ権、機密保持権、その他の財産権・プライバシー権）の侵害
(d) 利用者と第三者との間の紛争または問題
当社は、当該補償対象となる事項について、当社の費用負担により、専属的な防御および管理を行う権利を留保しており、その場合、利用者は当社の防御に協力することに同意するものとします。
当社または当社の取締役、従業員、代理人は、利用者または第三者に対して、直接的、間接的、結果的、模範的、偶発的、特別、または懲罰的損害（利益の損失、収益の損失、データの損失、その他の損害を含む）について、たとえその可能性が通知されていた場合でも、一切の責任を負いません。
利用者は、アカウント設定、問い合わせページ、またはプライバシーポリシーページを通じて、いつでもアカウントを終了することができます。利用者が本規約のいずれかの条項に違反した場合、当社による本サービスの利用許可は自動的に終了します。
また、当社は、理由の有無を問わず、予告の有無を問わず、当社の単独の裁量により、利用者のアカウントを終了し、サービスへのアクセスを一時停止または終了することができます。当社は、サービスの機能を制限または中止することを含め、サービスを一時的または恒久的に変更または中止する権利を留保しており、これに関して利用者に対して一切の責任を負いません。
当社は、今後に向けて、本規約をいつでも当社の裁量により変更する権利を留保します。変更がある場合は、定期的に本規約をご確認ください。変更が利用者の権利または義務に重大な影響を与える場合、利用者は変更後の規約に同意することでサービスの利用を継続することが求められます。重大な変更は、利用者が変更後の規約に同意した時点で効力を発します。軽微な変更は、公開された時点で効力を発します。
本規約に基づいて発生する紛争は、紛争発生時点で有効な規約の内容に従って解決されます。
本サイトに関するご質問やお問い合わせは、下記までご連絡ください。
contact@voyen.com